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心理调适:心理调适是肯定性训练的第二个方面。它涉及学会转变和管理情绪、压力和挫折。在这个方面,人们通过培养积极的情绪调节策略、应对压力的技巧和解决问题的能力,以减少负面情绪和提高抗挫折能力。心理调适帮助个人更好地管理和适应面临的挑战,以及情绪和压力的变化,从而提高心理健康和幸福感。
最终超过对手。不少人身处逆境,忍辱负重,但乐观进取、自强不息,取得了出众的成绩,为世人传颂,这是升华的典型。升华是调节消极情绪的最高的也是最佳的一种形式。良好的情绪调节能促进身心健康。贝克和塞利格曼都认为,某些认知策略,如认知评价上的忽视,可以预防或减轻抑郁,因而对身心健康有益。
认知失调理论,源于费斯汀格在1957年著作《认知失调论》中的阐述,其核心观点是当个体面临新情境,需要表达态度时,新旧认知之间的冲突可能导致心理不适。为缓解这种不一致带来的紧张,个体通常***取两种策略:一是否认新认知,二是寻找更多证据支持新认知,以取代旧认知,以求心理平衡。
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