大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于产生心理冲突调节方法的问题,于是小编就整理了2个相关介绍产生心理冲突调节方法的解答,让我们一起看看吧。
<span style="font-weight: bold;">本人是教育部直属211大学全日制心理健康教育专业硕士毕业,现从事心理健康教育工作,擅长运用心理学知识和理论去解读社会热点问题,并为您提供切实可行的心理健康指导。欢迎关注我头条号,免费为您提供心理健康指导。
首先明确心理双向斗争的概念:是指心理出现两种不同的观念或者相对的观念而使个人,进退两难的矛盾心理。可按照如下方法步骤处理心理双向斗争:
再次权衡利弊做出取舍:对双向***的进一步分析后,选取当下最符合你利益的***而放弃利益较低的一面。
“讨好型人格”很明显的特质就是敏感,这种人总是能十分敏锐的观察到别人的需求,很难拒绝别人的帮助请求,很容易与别人发生冲突,即使和别人产生冲突,也会很容易妥协。而且,蒋方舟在《奇葩大会》里也提到过“讨好型人格”。
如果你意识到自己拥有讨好型人格,那么你最好能及早的改正自己,千万不要让自己在这条道上越走越深,避免给自己带来更大的成长阻碍。那么,怎样改变讨好型人格呢?
从现在起按照自己的意愿行事。我们应该学会根据自己的意愿来生活,而不是根据别人的脸色来行事,这样只会让我们越来越在意别人的看法。我们要做到,高兴的时候就笑,不高兴的时候就哭,愤怒的时候就骂。只有我们按照自己的真实心情来表达自己的情绪,我们才能尽快改变过来。停止去讨好任何人,包括自己身边的亲朋好友。没错,是任何一个人都不应该让我们去讨好,如果我们不端正自己的想法和调整好自己的心态,那么,这种讨好型人格还是最终一时跟随我们。培养内心的充实与富足。我们之所以想着去讨好别人,其实是因为我们的内心没有底气,不知道怎么做才是正确的,我们的内心荒芜得很。因此,我们要尽量让自己的内心变得强大、充实与富足起来。
讨好性人格的问题,就是把自我价值的认知和呈现,用别人的感受来衡量,而不是从自己的价值去衡量。抑制本我的需求,而去满足处于复杂社会中的自我的需求。
要改变这一现象,我认为可以做两方面尝试:学会适度的自私和学会坚定的说不。
学会适度的自私,让你慢慢的从自我认知和价值出发,而不是一味的考虑他人。人不为己,天诛地灭,虽说夸张,但是不优先保证自己,你又何谈舒适舒心的社交关系呢。适当的活得真性情一点,让别人知道你的底线,和你相处的人才会更尊重和敬佩你。
学会坚定的说不,是避免更复杂的误会。有没有那种经历,你不想去的聚会,你委婉的推脱改时间,但是对方真的为你改了时间,你还不去时,更加得罪人和伤人心。你并不需要泛滥的社交关系,而只需要舒适舒心的社交关系。真正被你身上其它特质所吸引的人,绝不会因为你有原则的说不而失去对你的兴趣。相反挫折感会加深他对你的印象。
改变讨好性人格,不妨把讨好的对象改成自己,不是吗?
二讨好型人格一般过度敏感和自责,非常在意别人的评价,缺乏安全感,委屈自己讨好别人。
讨好型人格的形成,冰冻三尺非一日之寒,只要下决心想改,一定能改变。
一、先学会拒绝别人。
学会拒绝,先从小事做起,对于讨好型人格的人由于一直努力去满足别人的要求,慢慢地自己需要什么都可能不太清楚了,努力去弄明白自己到底想要什么,培养自己的主见,学会拒绝别人。
二、不断强大自己的内心
在意别人的看法你就输了,勇敢面对做最好的自己。增强自我意识。不要过分放大别人对自己的评价。外界的力量别人对你的关注,那都是你无法控制的,但这种影响也是要建立在你自尊自爱和建立在你内心充实,能自给自足,不在向外寻求的基础上。对于现在的你而言,你需要认识到在你自己的世界中最重要的,永远是你自己,你必须为了你自己而活,你必须为自己完全负责,没有任何外界和别人的力量能够给你帮助。
三、提升自我价值。
你完全不需要别人如何看待你?别人如何对待你,你也完全没有任何必要讨好别人,你需要做的,只是关注你自身,努力的去提升你自己的价值,你拥有了足够的价值,别人自然会尊重你,或者说在这个时候你对别人付出才能得到别人的重视,你需要别人满足你的需求,才能得到满足,你没有足够的价值,再多的讨好不仅没用,反而会令别人在心底贬低你。
到此,以上就是小编对于产生心理冲突调节方法的问题就介绍到这了,希望介绍关于产生心理冲突调节方法的2点解答对大家有用。
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